LUST AUF LEITUNG?:
DANN KOMMEN SIE ZU UNS!

Ein Job, den Sie lieben werden: Den finden Sie bei uns! Wir sind die Rheinische Gesellschaft für Diakonie gGmbH – 26 Alten- und Jugendhilfeeinrichtungen unter dem Dach der Diakonie im Gebiet der Evangelischen Kirche im Rheinland. Fachliches Können, Empathie, Verantwortungsbewusstsein und viel Herz: Das zeichnet Sie aus – und so schenken Sie Kindern und Jugendlichen neue Perspektiven.

Werden Sie Teil des Teams der Ev. Kinder- und Familienhilfe „Haus Niedersburg“, Boppard.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unserere Mädchenwohngruppe in Boppard eine

Teamleitung (m/w/d) in Vollzeit (auch Teilzeit ab 30 Std/Woche möglich), unbefristet

Hier bewirken Sie etwas

Sie übernehmen Verantwortung für ein Team und eine Wohngruppe bis zu elf Mädchen im Altern von 13 bis 20 Jahren
Ihre Ideen und Visionen zur Ausgestaltung und Weiterentwicklung der Hilfen und unserer Angebote sind uns wichtig
die Ressourcen, Interessen und Entwicklungspotentiale Ihrer Mitarbeitenden schätzen Sie und helfen ihnen, diese zu entwickeln
Ihre Kreativität in Verbindung mit Ihrer Vorbildfunktion eröffnet Ihrem Verantwortungsbereich neue Erfahrungen und Perspektiven
Sie geben den Rahmen dafür, dass die Gruppe und der Alltag im Zusammenleben der jungen Menschen ein Lernfeld für heilende Erfahrungen und Selbstwirksamkeit werden
Sie motivieren und unterstützen Ihre Kolleg*innen darin, die Hilfen beteiligungsorientiert für die jungen Menschen, deren Familien und Unterstützungssysteme zu gestalten
mit Ihrem Team und der Unterstützung eines internen Netzwerks setzen Sie sich für einen "sicheren Ort" für die jungen Menschen und die Mitarbeitenden ein

Damit zeigen Sie Wirkung

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Sozialpädagoge*in, Sozialarbeiter*in, Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation
Geduld und Beharrlichkeit, für die Menschen in Ihrem Verantwortungsbereich kleinschrittig neue Erfahrungsräume zu eröffnen
Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, strukturiertes Handeln
hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz
Bereitschaft, am Wochenende zu arbeiten und Ihr Team auch im Schichtdienst zu unterstützen
Bereitschaft, die Werte einer christlichen Einrichtung sowie unser Versprechen und unsere Haltung zur eigenen Sache zu machen
Sie besitzen Kenntnisse in Word, Excel und Outlook und haben einen PKW-Führerschein
Sie haben eine aufgeschlossene, wertschätzende und verbindliche Grundhaltung gegenüber allen Akteuren und schätzen gute Teamarbeit
vor allem aber sind Sie eine offene und warmherzige Persönlichkeit, die authentisch und reflektiert ist und persönliche Grenzen setzen kann

Engagement, das sich lohnt

Bei uns bewirken Sie viel. Wir honorieren Ihren wertvollen Beitrag im Leben anderer Menschen unter anderem damit:

Gute Bezahlung nach festen Regeln (BAT-KF) plus Jahressonderzahlung und Kinderzulage, betriebliche Altersversorgung (den Löwenanteil tragen wir als Arbeitgeber)
Lebensarbeitszeitkonto, auf dem Sie eine bezahlte berufliche Auszeit (Sabbatjahr oder Vorruhestand) „ansparen“ können
Umfangreiches Angebot an kostenfreien Weiterbildungen (vor Ort und digital)
Dienstfahrrad oder Pedelec bis 25 km/h, auch zur privaten Nutzung
Attraktive Prämien bei Gewinnung von Mitarbeitenden
Spezielle Mitarbeiterkonditionen bei verschiedenen Plattformen (z. B. Veranstaltungstickets, Mobiltelefonie, IT, Neuwagen oder Strom/Gas)
Eine strukturell gut gesicherte Einarbeitung in Ihren Arbeitsbereich z. B. durch Mentoring oder kollegiale Beratung
Wir fördern den Austausch in vielfältigen Gremien und laden Sie ein zur Beteiligung an Qualität sichernden Prozessen der Einrichtungen und des Trägers
Unser Gesundheitsmanagement sensibilisiert das Bewusstsein für ein der Gesundheit förderliches Verhalten